冠华农业集团
冠华农业集团是一家以农业金融全产业链和绿色建筑开发全产业链两大产业链的综合性集团公司。集团下设多个分公司,业务涉及农业种植、林业种植、养殖、仓储服务、农副产品加工配送、有机食品销售、供应链管理、金融、建材原材料生产、商砼研发与生产、建筑施工、房地产开发等十余个领域,集团以 “忠信仁笃,含弘厚德”为做人准则,“坦诚共享,合作共赢”为做事准则,把团队增效和客户增值作为两大工作目标,工作环境优越,晋升和激励机制健全,欢迎各位有志之士的加入!
集团诚聘以下岗位:
人事行政专员(1名,工作地点:里岔)
岗位职责
(1)执行并完善公司的人事制度与计划、培训与发展、绩效评估、员工社会保障福利的管理工作。
(2)组织进行招聘、考评、培训和绩效考核、薪酬工作。
(3)员工人事档案管理。
(4)负责公司业务接待工作。
(5)部门内晨夕会组织及会议纪要撰写。
(6)公众号管理、档案管理工作。
(7)办公室卫生清理。
(8)协助进行各类证照、手续资料准备。
任职资格
(1)大专及以上学历,2年以上行政人事工作经验,中文、公关、行政管理、档案管理、人力资源管理等相关专业优先,条件优秀的应届毕业生皆可。
(2)20-35岁,熟练使用办公软件,具有良好的文字功底。
薪酬福利
转正综合薪资4000+元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,可提供食宿。
综合专员(1名,工作地点:里岔)
岗位职责
(1)协助公司领导组织公司日常办公及有关活动安排,向公司领导和各部门提供后勤保障,为公司的正常业务开展做好服务;
(2)督促检查公司有关决策、工作部署及重要事项的办理落实情况,及时反馈工作进展和办理结果,协调公司各部门有关工作运行;
(3)负责公司各项制度及重要工作信息的收集、汇总、上报,各类文件、合同、协议、会议纪要的归档和管理;
(4)负责公司各类会议、重要活动的组织筹备,编写《会议纪要》。
任职资格
(1)大专及以上学历,2年以上行政人事工作经验,中文、公关、行政管理、等相关专业优先,条件优秀的应届毕业生皆可。
(2)20-35岁,熟练使用办公软件,具有良好的文字功底。
薪酬福利
转正综合薪资3000-4000元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,可提供食宿。
送水工(2名,工作地点:胶州市区)
岗位职责
负责胶州市区桶装水的配送;
维护并开发客户。
任职资格:
身体健康,初中及以上学历;
薪酬福利:
计件工资,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行。
安装/市政造价(1名,工作地点:上合示范区)
岗位职责:
根据施工图或招标清单高效准确的完成安装专业项目预算的编制工作,测算项目成本及各分部分项工程成本指标测算;
参与工程招投标工作,合同编制、合同条款洽商、谈判等;
参与图纸会审,优化设计图纸,参与安装专业施工方案的制定;
编制安装专业总材料计划,根据施工节点提前复核材料数量,为材料、设备采购价格谈判提供数据;
依据合同定期上报总包割算,参与与建设单位产值的核对工作,分包割算及结算的量价审核、确认工作,提供支付工程款的依据;
总包签证的办理及分包签证的审核,谈判;
材料超欠供预警,核算;
归集结算资料,高效准时的编制竣工结算;
准时、准确的完成领导交办的其他工作。
任职资格:
大专以上学历,工程造价相关专业;
有3年以上工程造价或安装造价工作经验和现场经验。
薪酬福利
转正综合薪资8000-10000元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,可提供食宿。
专仓仓管(2名,工作地点:里岔)
岗位职责
(1)认真、仔细、负责做好货品的出入库工作,确保产品正常进出仓库以及产品的质量安全。
(2)负责安排仓库人员对货品进出仓、验货、记帐等出入库工作。
(3)对物品的出入库要及时验收、记帐,做到账物相符,发现问题及时反馈。
(4)定期对仓库货品盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因及时调帐或上报公司领导处理。
(5)根据货物的进出量及时调整库区货品的摆放位置,使仓库合理的利用起来。
(6)负责对仓库进行分区管理,各类物品要分区放置,摆放整齐并做好标识,
(7)领导安排的其他工作。
任职资格
(1)大专及以上学历,3年以上冷链仓储工作经验,熟悉仓库流程。
(2)30-45岁,熟练使用办公软件。
薪酬福利
转正综合薪资6000-8000元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,提供食宿。
专仓现场主管(2名,工作地点:里岔)
岗位职责:
负责协调库管的出入库工作;
负责仓库的盘点、组织、监督以及仓库库存的符合性稽查,并对库存实物负责(数量、质量);
负责协调货物的出入库及码堆进行有效合理的规划及库位的整理,有效提高仓库利用率;
负责装卸力量的调配与控制(含叉车工、装卸工)及整理库区环境并对其进行考核;
负责仓库所有设备(含叉车)的保养维修提报。
任职资格
(1)大专及以上学历,3年以上冷链仓储工作经验,熟悉仓库流程。
(2)30-45岁,熟练使用办公软件。
薪酬福利
转正综合薪资6000-8000元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,提供食宿。
专仓检查员(1名,工作地点:里岔)
岗位职责:
仓库管理干净整洁、物表一致;按防护要求发放防护用品,并检查作业人员的防护用品穿着是否符合要求;
脱衣间防护医疗垃圾按照要求采用鹅颈式捆扎方法,收取至指定存放地点;
每日对所有宿舍卫生拍照上传至冠宇专仓那个群反馈;
保持入口处干净整理,电脑设备运转正常。
任职资格
(1)大专及以上学历,3年以上冷链仓储工作经验,熟悉仓库流程。
(2)30-45岁,熟练使用办公软件。
薪酬福利
转正综合薪资4500元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,提供食宿。
专仓叉车工(4名,工作地点:里岔)
岗位职责:
每日叉车进行点检、充电、维护保养、各种油料的添加、故障的排除、润滑系统润滑,出现异常提报维修单;
根据出入库单据进行入库、出库,协助库管确认出入库数量;
按照仓库货物码垛标准进行入库、出库;打扫区域环境卫生,负责区域消防器材点检,叉车清理擦拭。
任职要求:
初中以上,有叉车证;
熟知叉车安全工作原理,商品出入库,叉车保养。
薪酬福利
转正综合薪资7000元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,提供食宿。
专仓门卫(2名,工作地点:里岔)
岗位职责:
负责出入人员的登记,无公司领导统一禁止作业人员出仓;
管理拉货司机,禁止随意走动。入仓是填写承诺书与进口冷链食品监管仓司机须知;
负责门卫区域内人员防护管控,负责协助主管车辆指挥调度。
任职资格:
身体健康,有门卫相关经验者优先。
薪酬福利
转正综合薪资2400-3000元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,提供食宿。
电工(1名,工作地点:里岔)
岗位职责:
保障库区用水用电安全,监控温控、网络的正常使用
任职资格:
有电工证和电工相关工作经验;
(2)30-45岁,熟练使用办公软件。
薪酬福利
转正综合薪资5000-7000元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,提供食宿。
制冷工(1名,工作地点:里岔)
岗位职责:
根据冷库温度要求,做好降温的各项准备工作;
根据冷库的工艺温度要求,做好制冷系统的操作调整,确保各个冷库温度的达到,库温达到标准时,及时停机、停水、停电;
对制冷设备的操作及设备维护、维修、保养;
设备运行间的巡检,做好运行过程中的2小时的运行参数,以及冷库温度的记录;
根据各库的生产工艺要求,做好冲霜工作;
执行安全操作规范,做好安全工作;
做好机房场地、库内卫生区域和设备的清洁卫生工作。
任职资格:
(1)有制冷相关工作经验;
(2)30-45岁,熟练使用办公软件。
薪酬福利
转正综合薪资4000-5000元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,可提供食宿。
厨师(1名,工作地点:里岔)
岗位职责:
提高烹饪水平,保证饭菜质量;随时做好接待餐工作,确保接待餐的质量;
严格执行食品卫生法,确保事物卫生,不加工霉烂、变质食物,杜绝食物中毒现象;
做好环境卫生、个人卫生,确保无卫生死角,要求食物存放整洁,炊具放置有序;
按规操作,注意安全,防止工伤、火灾事故;例行节约,控制浪费,合理降低伙食成本;
爱护食堂炊具、器皿等公共财产,对损坏的公共物品及时上报;
做好采购验收工作,确保食品的数量和质量。
任职资格:
(1)有厨师证或者相关工作经验;
(2)身体健康,无传染性疾病。
薪酬福利
转正综合薪资4000-5000元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,可提供食宿。
业务员(2名,工作地点:里岔)
岗位职责:
公司下达的各类业务指标的完成;
开发新客户,持续开展业务营销工作,营销活动;维护业务渠道,维护老客户,为客户提供全产业链的咨询服务;
收集市场信息和客户建议,向客户及时传递公司服务项目信息;
任职要求:
大专以上学历,国际贸易相关专业;
驾驶技术熟练;
良好的沟通表达能力。
薪酬福利
转正综合薪资4000-5000元,试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利。单休,法定节假日按照国家规定执行,可提供食宿。
市政施工员/技术员(数名,工作地点:胶州)
岗位职责
(1)组织进行现场施工、技术优化。
(2)进行现场人、机、材的统筹协调工作。
任职资格
(1)大专及以上学历,建筑工程等相关专业。
(2)两年以上市政、房建施工工作经验,专业基础扎实的建筑工程相关专业应届毕业生皆可。
(3)熟练使用办公软件。
薪酬福利
转正综合薪资5000-10000元,能力突出者可面议。试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴、交通补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利,根据岗位享有车补。
市政项目经理(数名,工作地点:胶州)
岗位职责
(1)熟悉市政工程施工及管理流程,能熟练与业主、监理等单位进行业务沟通,并能协调施工期间与各方之间的关系;
(2)按照项目阶段计划要求,编制项目计划,并负责组织、管理计划的现场实施;
(3)及时把握工程信息,及时追踪、协调各班组的工作按排,做好工程进度的把控工作;
(4)负责组织、管理施工进度计划的现场施工,并全面负责工程项目安全、质量、进度、成本控制管理及施工队伍管理。
任职资格
(1)大专以上学历,道路桥梁相关专业,熟悉道路桥梁工程施工管理流程及成本控制,有丰富的施工管理经验和较全面的施工技术经验。
(2)具有较强的协调沟通能力、施工组织、计划、管理与质量控制能力,具备控制施工质量的检查和监控一切有关项目现场相关的工作能力,对工程质量、进度、造价、成本等方面具有较强的把控能力,了解工程招投标、预决算工作内容,具备参与能力,能很好的处理业主、监理等方面的关系.
(3)5年以上相关工作经验优先。
薪酬福利
转正综合薪资8000-15000元,能力突出者可面议。试用期薪资为80%,转正交纳五险(一金),享受餐补、工龄补贴(每满1年50元/月)、通讯补贴、交通补贴,年底奖金,享有生日、中秋、春节等福利,根据岗位享有车补。
集团地址:胶州市常州路528号
联系人:吴女士/刘女士
联系电话/微信:17660610210/18561578061
简历投递邮箱:17660610210@163.com